„Meine wichtigste Lernerkenntnis bisher war, wie ich mich in einem wissenschafts- und innovationsorientierten Unternehmen ohne wissenschaftlichen Hintergrund einbringen und lernen kann.“
Arianna Fanning, Teilnehmerin am Management Leadership Development Program Wilmington, DE
Das Rotations- und Lieferkettenentwicklungsprogramm von DuPont bietet Berufsanfänger und Berufseinsteigern die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Im Rahmen des Programms werden die Teilnehmenden durch praktische Erfahrungen, Mentoring, Networking und Schulung auf eine erfolgreiche Zukunft bei DuPont vorbereitet. Sie haben Möglichkeiten, in unseren Geschäftsbereichen und unseren drei zentralen funktionalen Bereichen Erfahrungen zu sammeln und echte Ergebnisse zu liefern. Diese umfassen Elektronik und Industrie sowie Wasser und Schutz bzw. Operations und Engineering, Wissenschaft und Innovation sowie Globale Beschaffung.
